FTI : Les 13 postes ne font pas partie du PSE.
Le positionnement des salariés devra être clair pour le 17-12-2010 sinon le transfert ne se fera pas « pour l’instant » .La direction a rappelé que les conditions du CRSE s’appliqueraient avec les indemnités conventionnelles majorées + 3600 £uros et un préavis payé non effectué de 2 ou 3 mois .
Pour que la transaction se mette en place il faut que les 13 salariés concernés adhèrent à l’un des programmes (CDPV, CRP, CRSE) pour que celle-ci ait lieu.
En cas de refus,le L 122.12 risque d’être appliqué dans les prochains mois.
PIC
La charge de la ligne va rester aux environs de 700 tranches au début de l’année 2011 .
Des tranches IBM compensant la baisse d’Infinéon
CE
Le cabinet d’expertise a validé les comptes du CE « sains, sincères et équilibrés » pour l’exercice 2009/2010.
Le budget 2010/2011 a été voté par les élus.
Les effectifs du Ce seront adaptés à la nouvelle situation d’Altis.
PSE
A ce jour , 220 salariés ont signé leurs départs, le P.S.E va continuer.
La CGT ayant renoncé au combat , abandonnant les salariés concernés en rase campagne,elle s’est désisté au TGI le 3 et 6/12/2010 , Pourquoi ? Comment ?……………
La Direction a confirmé que le nombre de suppressions d’emplois reste le même et que les départs vont continuer.
==============================================
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire